上海落户黑名单,上海落户黑名单消除

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于上海落户黑名单的问题，于是小编就整理了4个相关介绍上海落户黑名单的解答，让我们一起看看吧。

1. 三无人员上海户口落户条件？
2. 上海公司怎么给员工落户？
3. 上海应届生落户 公司能否取消户口？
4. 留学生落户上海本科学历有要求吗？

三无人员上海户口落户条件？

根据上海市的户籍政策，三无人员（无业、无固定住所、无法定赡养义务）也可以申请在上海落户。具体的条件和程序如下：

1. 年龄限制：申请人必须年满18周岁。

2. 居住要求：申请人需要在上海连续居住满6个月以上。

3. 无业要求：申请人需要提供无业证明，证明自己在申请前没有就业或者无法就业。

4. 无固定住所要求：申请人需要提供无固定住所证明，证明自己在申请前没有固定的住所。

根据上海市户籍管理的规定，三无人员指的是无业、无固定住所、无生活来源的人员。他们想要在上海落户需满足以下条件：

首先，必须在上海合法稳定居住满五年以上，且无不良记录；

其次，需提供合法稳定的居所证明，如租房合同或购房证明；

最后，需要通过公安机关的背景审查，确保无违法犯罪记录。只有符合以上条件的三无人员才能申请在上海落户，落户后才能享受相关的社会***和公共服务。

根据上海市户口政策，三无人员指的是无稳定住所、无职业和无固定收入的人员。他们想要在上海落户需符合以下条件：

1. 提供符合规定的居住证明材料，如租赁合同或房产证明。

2. 已在上海连续稳定居住满半年以上，并有稳定的社会关系。

3. 未经处以刑事处罚、行政处罚，无被列入信用黑名单的记录。

4. 具有合法稳定的经济收入来源，并能够自行解决住房、生活等问题。需符合上述条件方可向相关部门提交申请，经审批后方可落户上海。

上海公司怎么给员工落户？

上海落户分两种情况：

第一种是通过人才引进落户，一种是通过七年居转户落户，最主要的还是看员工自身条件满足那种落户方式，公司只是代为申报的一个平台，当员工满足落户条件公司只需要在人才中心的平台上***，然后帮员工提交资料就可以。

给员工办理落户也是要分：居转落户、留学生落户、人才引进落户、应届生落户这四种情况。

情况一：居转户落户

一、上海居转户对公司的要求：

1、公司注册地在上海

2、公司依法纳税、诚信经营

3、工商登记状态正常（未注销、未吊销）注意：上海居转户申请与单位人数、注册资金没有必然联系。

上海应届生落户 公司能否取消户口？

不会的，落沪之后，户籍属于公安局管理。

对于个人不会有影响，除非单位有些特殊的协议，要求赔钱的。

没有任何机构有资格取消你的上海户口。

唯一损失在于就业单位。

如果落户应届生全部离职，该公司下一年进入黑名单，无法再为应届生办理落户。

留学生落户上海本科学历有要求吗？

留学生落户上海对本科学历的要求如下：

1. 国外本科：要求为3-4年制的完整国外本科；国外累计学习时间不少于2年（中途回国时间不计入累计）。

2. 国外硕士：需取得国外正式毕业证，且毕业院校属于中国教育部认可的院校（肄业、专科不算），且国外累计学习时间不少于半年。

此外，在毕业回国2年内来上海工作留学生落户上海需要在毕业回国2年内到上海工作缴纳社保。如果超过2年，即使是再好的院校也无法落户。

以上信息仅供参考，具体要求可能会因政策变化而有所不同，建议查询相关官方网站了解具体信息。

到此，以上就是小编对于上海落户黑名单的问题就介绍到这了，希望介绍关于上海落户黑名单的4点解答对大家有用。